„România se confruntă cu o problemă: un număr impresionant de candidaturi, peste o mie, din partea USR. Aproape 600 dintre acestea au ajuns deja la Ministerul Economiei, ceea ce explică presiunea de pe umerii conducerii ministerului, care trebuie să neglijeze principiile pe care le-au susținut anterior și să satisfacă dorința de posturi a membrilor USR”, susține Radu Ștefan Oprea.
Șeful Cancelariei prim-ministrului, Radu Ștefan Oprea, afirmă că principiile legale trebuie respectate, astfel încât intervenția politică să nu mai influențeze procesul de selecție și deciziile cotidiene ale companiilor.
„Conform principiilor OCDE, întreprinderile de stat trebuie să funcționeze ca orice companie privată. Or, tocmai aceasta este problema care îl deranjează astăzi pe ministrul USR, deoarece legea interzice politizarea și numirea arbitrară de către un deciziile politice, chiar și de către un ministru, a conducerilor companiilor. Însă, misiunea rămâne misiune, și trebuie numiți cei mai buni manageri ai țării, cei care au și „diplomă” de la USR. Acest lucru a început deja”, acuză Oprea. 
Critici la adresa USR
Acesta subliniază că pentru a atinge acest scop, „USR-ului nu îi pasă de nimic, nici de faptul că legea este un obiectiv deja îndeplinit în Programul Național de Redresare și Reziliență (PNRR) sau că am obținut aprobarea OCDE în ceea ce privește guvernanța corporativă”.
„Această lege a rezultat din dialogul cu Comisia Europeană și OCDE, iar OCDE a fost consultantul României printr-un contract direct cu Comisia. Există toate documentele care detaliază acest proces, cu toți pașii prin care s-a născut AMEPIP și Legea. Documentele pot fi puse la dispoziția celor interesați. Însă, mă tem că nu acesta este interesul ministrului USR”, mai declară Radu Ștefan Oprea.
Peste 600 de candidaturi au fost primite de reprezentanții Ministerului Economiei în doar 24 de ore, după publicarea unui formular simplu de aplicare pentru posturi de conducere în cadrul companiilor de stat.
