- Tursib Sibiu – 8,39 milioane lei
- Compania de Utilități Publice Dunărea Brăila – 7,25 milioane lei
- Compania de Apă Oltenia – 6,85 milioane lei
- Hidro Prahova – 6,18 milioane lei
- ACET Suceava – 5,08 milioane lei
Guvernul justifică aceste măsuri prin necesitatea asigurării continuității serviciilor publice și prin deficitul de personal în mai multe domenii esențiale.
Lista completă a celor 36 de societăți vizate
1. ACET SA Suceava
- Total aprobat: 5,08 milioane lei
- Majorări salariale: 2,65 milioane lei
- 36 posturi vacante: 2,42 milioane lei
2. Serviciul Public de Alimentare cu Apă Ariceștii Rahtivani SRL
- Total aprobat: 19.177 lei
- Majorări salariale: 19.177 lei
3. HYDROKOV SA Covasna
- Total aprobat: 2,65 milioane lei
- Majorări salariale: 996.000 lei
- 25 posturi vacante: 1,13 milioane lei
- 11 posturi noi: 524.815 lei
4. Compania Județeană APA SERV SA Neamț
- Total aprobat: 535.489 lei
- 12 posturi vacante
5. Transport Public Local SA Suceava
- Total aprobat: 3,44 milioane lei
- Majorări salariale: 726.417 lei
- 65 posturi vacante: 2,71 milioane lei
6. Regia Autonomă Administrația Zonei Libere Galați
- Total aprobat: 90.602 lei
- Majorări salariale: 90.602 lei
7. Thermoenergy Group SA Bacău
- Total aprobat: 640.415 lei
- 10 posturi vacante
8. Hidro Prahova SA
- Total aprobat: 6,18 milioane lei
- Majorări salariale: 2,06 milioane lei
- 58 posturi vacante: 4,11 milioane lei
9. AQUABIS SA Bistrița-Năsăud
- Total aprobat: 2,51 milioane lei
- Majorări salariale: 1,42 milioane lei
- 16 posturi vacante
- 14 posturi noi
10. Administrația Domeniului Public SA Oradea
- Total aprobat: 1,8 milioane lei
- Majorări salariale: 587.000 lei
- 36 posturi vacante
11. Horticultura SA Timișoara
- Total aprobat: 1,79 milioane lei
- Majorări salariale: 431.466 lei
- 14 posturi vacante
- 24 posturi noi
12. Apa Canal Nord-Vest SA
- Total aprobat: 872.242 lei
- Majorări salariale: 175.217 lei
- 12 posturi noi
13. ADI de Transport Public Arad
- Total aprobat: 2,46 milioane lei
- Majorări salariale: 1,38 milioane lei
- 22 posturi vacante
- 4 posturi noi
14. Compania de Utilități Publice Focșani
- Total aprobat: 3,77 milioane lei
- Majorări salariale: 1,95 milioane lei
- 31 posturi vacante
15. Compania de Apă Someș
- Total aprobat: 13,17 milioane lei
- Majorări salariale: 7,01 milioane lei
- 100 posturi noi
16. Tursib Sibiu
- Total aprobat: 8,39 milioane lei
- Majorări salariale: 742.958 lei
- 9 posturi vacante
- 89 posturi noi
17. Compania de Apă Oltenia
- Total aprobat: 6,85 milioane lei
- Majorări salariale: 3,43 milioane lei
- 40 posturi vacante
- 48 posturi noi
18. Administrator Imobile și Piețe Târgu Mureș
- Total aprobat: 172.478 lei
19. AQUACEPTURA
- Total aprobat: 315.300 lei
- 8 posturi noi
20. Compania de Apă Arieș
- Total aprobat: 2,75 milioane lei
- Majorări salariale: 826.297 lei
- 32 posturi vacante
21. Gospodărire Urbană SRL Galați
- Total aprobat: 1,33 milioane lei
- Majorări salariale: 794.240 lei
- 13 posturi vacante
22. Piețe Servicii Comunitare Muscel SRL
- Total aprobat: 26.433 lei
23. Locativ SA Târgu Mureș
- Total aprobat: 58.821 lei
24. Nova Apaserv SA Botoșani
- Total aprobat: 2,11 milioane lei
- Majorări salariale: 1,62 milioane lei
- 10 posturi vacante
25. Edilitara Târgu-Jiu
- Total aprobat: 417.303 lei
- 11 posturi vacante
26. Eco-Csik
- Total aprobat: 1,24 milioane lei
- Majorări salariale: 320.111 lei
- 47 posturi noi
27. Intertrans Caransebeș SRL
- Total aprobat: 113.100 lei
- 3 posturi noi
28. Compania de Utilități Publice Dunărea Brăila
- Total aprobat: 7,25 milioane lei
- Majorări salariale: 2,4 milioane lei
- 117 posturi vacante
29. Aeroportul Târgu Mureș
- Total aprobat: 1,69 milioane lei
- Majorări salariale: 224.440 lei
- 32 posturi vacante
- 3 posturi noi
30. RECONS SA Arad
- Total aprobat: 363.767 lei
- 17 posturi vacante
31. Servicii Comunitare Nicorești SRL
- Total aprobat: 998.298 lei
- Majorări salariale: 58.263 lei
- 9 posturi vacante
- 9 posturi noi
32. Compania Energetică Servicii București
- Total aprobat: 2,98 milioane lei
- Majorări salariale: 765.850 lei
- 35 posturi vacante
33. Servicii de Gospodărire Comunitară Ariceștii Rahtivani SRL
- Total aprobat: 557.048 lei
- Majorări salariale: 28.204 lei
- 9 posturi vacante
- 9 posturi noi
34. Transport Local Câmpia Turzii SRL
- Total aprobat: 596.500 lei
- 7 posturi vacante
- 3 posturi noi
35. Aeroportul Internațional Brașov-Ghimbav
- Total aprobat: 2,24 milioane lei
- Majorări salariale: 325.246 lei
- 33 posturi vacante
36. SC Solceta SA Ștei
- Total aprobat: 34.035 lei
- Majorări salariale: 34.035 lei
Companiile semnalează dificultăți în recrutare și salarii necompetitive
Mai multe întreprinderi au justificat solicitările prin probleme întâmpinate în atragerea și retenția personalului.
ACET SA Suceava a transmis că aproape 46% dintre angajați sunt remunerați la nivelul salariului minim pe economie, după creșterile regionale ale salariului minim și înghețarea grilelor salariale, ceea ce a dus la dezechilibre salariale și dificultăți în recrutarea personalului calificat. 
Transport Public Local SA Suceava a precizat că nu a reușit să ocupe toate pozițiile aprobate anterior, în ciuda campaniilor de recrutare prin presă, radio, televiziuni locale, site-ul companiei și anunțurilor în mijloacele de transport, din cauza salariilor considerate nesatisfăcătoare.
Alți operatori au invocat extinderea activităților, derularea proiectelor europene, gestionarea unor servicii adiționale sau nevoia de a asigura întreținerea infrastructurii existente.
Guvernul a adăugat că toate aceste cheltuieli trebuie reflectate în bugetele de venituri și cheltuieli ale entităților, respectând regulile privind disciplina financiară și guvernanța corporativă pentru companiile publice.
